Každý zamestnávateľ na Slovensku má zo zákona povinnosť zabezpečiť školenie prvej pomoci pre svojich zamestnancov. Napriek tomu túto zákonnú povinnosť mnohé firmy podceňujú a často o nej dokonca ani nevedia. Ktoré firmy sú povinné školenie riešiť? Aké sú právne požiadavky? Čo všetko školenie zahŕňa? Čítajte ďalej a dozviete sa viac aj o tom, prečo je výhodné zabezpečiť ho cez spoločnosť Education.
Kto musí zabezpečiť školenie prvej pomoci?
Podľa Zákonníka práce (§ 152 ods. 3) a zákona č. 124/2006 Z.z. o BOZP, je zamestnávateľ povinný zabezpečiť, aby na každej zmene a na každom pracovisku bol prítomný vyškolený zamestnanec v poskytovaní prvej pomoci. Táto povinnosť platí pre:
- všetky firmy s aspoň jedným zamestnancom (aj pri práci z domu),
- malé a stredné podniky,
- výrobné prevádzky, sklady, stavebné firmy,
- kancelárie a administratívne priestory,
- prevádzky s rizikovými činnosťami,
- veľké korporácie s viacerými prevádzkami.
Inými slovami – ak máte zamestnancov, školenie prvej pomoci musíte mať zabezpečené.
Prečo je školenie prvej pomoci dôležité?
1. Zákonná povinnosť
Neabsolvovanie školenia je porušením legislatívy, za ktoré môže Inšpektorát práce udeliť pokutu až do výšky 100 000 €. Zamestnávateľ musí vedieť preukázať, že zamestnanci boli školení, a to v primeranom intervale (odporúča sa každé 3 roky).
2. Ochrana zdravia a života
Školenie prvej pomoci nie je len „papierová formalita“. V prípade úrazu, kolapsu alebo nehody na pracovisku môžu zamestnanci s vedomosťami prvej pomoci zachrániť život kolegovi alebo klientovi ešte pred príchodom záchranárov.
3. Prevencia a bezpečné pracovné prostredie
Vyškolení zamestnanci dokážu rýchlejšie reagovať, čo znižuje závažnosť následkov pri rôznych pracovných úrazoch alebo úrazoch klientov a verejnosti, ktorá firmu či prevádzku navštevuje. To prispieva k celkovej prevencii a k zvyšovaniu bezpečnosti na pracovisku.
4. Firemná zodpovednosť a imidž
Zodpovedný zamestnávateľ myslí na zdravie svojich zamestnancov. Investícia do školení ukazuje, že firme záleží na zamestnancoch, čo má pozitívny vplyv na firemnú kultúru a dôveru zamestnancov.
Aké sú možnosti školenia?
Využite spoločnosť Education, ktorá má dlhoročné a bohaté skúsenosti s realizáciou zákonom povinných školení.
Školenia Prvej pomoci sú organizované pod záštitou vysoko odborných a erudovaných partnerov Education a vyžadujú si fyzickú účasť, cestovanie, odbornú prípravu a organizáciu. Školenie trvá 8 vyučovacích hodín (45 minút/hodina), je rozdelené na teoretickú a praktickú časť, prebieha efektívne, je zaujímavé, legislatívne správne a každý, kto úspešne absolvuje test a praktickú časť školenia hneď získa certifikát.
Výhody školenia:
- 100 % v súlade s legislatívou SR
Obsah školenia je pripravený odborníkmi a spĺňa všetky požiadavky zákona. - Rýchle nasadenie
- Výhodná cena pre malé aj veľké firmy
- Niekomu môžete zachrániť život
Školenie prvej pomoci je nutnosť aj investícia
- Ak podnikáte alebo zamestnávate ľudí, školenie prvej pomoci nie je voľba – je to povinnosť. Navyše ide o rozumnú investíciu do bezpečnosti, zdravia a ochrany života. S modernými e-learningovými riešeniami, ako ponúka Edumio.sk, dokážete túto povinnosť splniť jednoducho, efektívne a bez zbytočných nákladov.
- Chcete splniť zákonnú povinnosť rýchlo a bez stresu?
- Navštívte www.edumio.sk a objednajte si školenie prvej pomoci pre svojich zamestnancov ešte dnes.
Ďalšie zákonné školenia nájdete na platforme edumio.sk.
Okrem kurzu Prvá pomoc cez odborných partnerov má spol. Education aj modernú platformu Edumio.sk , ktorá rieši BOZP, OPP, GDPR, PZS, Kybernetickú bezpečnosť a iné školenia.
Ako školenia na edumio.sk fungujú?
- Zamestnávateľ objedná školenie BOZP, PPO, GDPR, PZS, Kybernetickú bezpečnosť a pod. cez Edumio.sk.
- Zamestnanci dostanú prístup do e-learningového systému.
- Po absolvovaní kurzu získajú elektronický certifikát, ktorý je platný ako dôkaz pri kontrole.
- Systém automaticky upozorní, kedy je čas na opakovanie.